马未都曾公开强调要远离那些精神贫乏的人，甚至表示他曾辞退一名来自大陆的保姆。他的言论引人关注：“香港宁愿花20万请菲律宾佣工，也不愿意雇用内地保姆！”作为享有良好声誉的文化学者，他的这番话令人感到意外。那么，马未都为何如此看重菲佣而贬低内地保姆？难道内地的保姆真的不如菲佣来得优秀吗？

在一次访谈节目上，马未都提到了一名曾经的保姆。他对她的评价让人震惊：“她工作勤快且细心，但我最终还是辞掉了她，因为她不老实。”虽然马老师给她的薪水并不低，但他发现这名保姆总是会拿走一些家庭小物件。他从一开始并没有在意，只是察觉到家中的调料消耗得很快，以及一些剩余的食物频繁消失。虽说这些物品并不值钱，但他仍感到疑惑。后来他终于确定这些失物是她所拿，但出于对保姆形象的顾及，他没有直接揭穿她，而是试图关心她的家庭状况。尽管她一再表示家庭很好，依旧无法掩盖她的行为。最终，马未都决定辞退她，事后在节目中分享了这段经历。

这种现象在现代社会并不少见，许多人在雇用保姆时都经历过类似的烦恼。后来，马未都的一位朋友向他介绍了菲佣，经过一段时间相处后，他才意识到菲佣的出色之处。他坦言：“如今的香港人宁愿花20万雇佣菲佣，也不愿意选择内地保姆。”那么，菲佣到底优秀在哪里？ 龙8头号玩家

实际上，菲佣是来自菲律宾在香港等地工作的家政人员，统计显示香港每七个家庭中就有一个雇佣菲佣。虽然她们的薪资约为每月5000港元，但提供的服务包括照顾家庭饮食起居、打扫卫生，极大地解放了那些忙于工作的人的生活压力。有了菲佣后，回到家中就能享受到整洁的环境和热腾腾的饭菜。她们一般与雇主同吃同住，很多事情都会主动去做，并不会因此感到自卑，因为她们认为帮助雇主照顾家庭是她们的本职工作。

相较于此，内地一些保姆甚至无法胜任自己的工作，反而常常与雇主谈论“平等”。个别保姆的反常行为可能会引发严重问题，如“杭州保姆纵火案”就是一个例子。一位香港的官员分享了他请保姆的经历，尽管保姆的费用并不高，但由于数量多，他每月的支出仍然不小。在财务状况出现变化后，他转而请了一位菲佣，结果令他大为惊喜：第一天菲佣就已准备好早餐，回家时看到整洁的环境，孩子也在接受她的辅导，他不禁感叹当初为何不早点雇佣菲佣。

许多雇主认为菲佣几乎是“全能”的，她们很专业，让人对家庭生活倍感放心。那么，菲佣为何能具备如此高的素养？这与菲律宾政府的相关政策密切相关。自上世纪70年代起，菲律宾积极发展劳务输出，并重视对出国保姆的培训。所有外出务工者必须经过严格考核，获得资格后才能进军劳务市场。因此，很多菲佣不仅能流利地说英语，还有其他技能，能提供额外的帮助，如产后护理或一些医疗常识。保姆这种职业在菲律宾并不被视为羞耻，所以许多人愿意从事这一工作并且为之自豪。 龙8头号玩家

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